Test de escalabilidad Tracciona

Crecer no siempre es escalar.  Puedes facturar más, contratar más y trabajar más horas… pero si cada decisión depende de ti, si la cultura se come a la estrategia o si el equipo avanza sin un mismo foco, no estás escalando: estás sobreviviendo (y nadie trabaja full-life cuando crea una empresa para estar sobreviviendo, ¿verdad?). 

El Test de escalabilidad Tracciona te ayuda a identificar con precisión dónde está tu empresa hoy y qué bloquea su crecimiento sostenido. 
Evalúa cuatro dimensiones clave —Cultura, Personas, Dirección y Mercado— y descubre el nivel real de madurez de tu organización.

Responde con honestidad. No hay respuestas buenas o malas: solo una foto clara del punto exacto en el que estás. 

Cómo funciona 

Valora cada afirmación del 1 al 5 según tu realidad actual: 

Valor 

Significado 

1

Nunca / No existe 

2

Rara vez / Algo puntual 

3

A veces / Parcialmente 

4

Frecuentemente / Casi siempre 

5

Siempre / Totalmente implantado 

Paso 1 de 4

Nombre(Obligatorio)

Bloque 1 de 4

1. Cultura

Esa cosa que todos dicen tener, pero pocos podrían explicar sin mirar la web corporativa. Tranqui, no vamos a hablar de Picasso. Solo de si en tu empresa remáis juntos… o cada quien va con su remo de souvenir.
¿Los valores se aplican también cuando toca decidir de verdad?(Obligatorio)
¿Se puede decir que algo no encaja, incluso si viene de arriba?(Obligatorio)
¿Sabéis quién encaja y quién no?(Obligatorio)
¿Tenéis rituales que mantengan vuestra forma de trabajar,?(Obligatorio)
¿Los nuevos pillan cómo se hacen las cosas?(Obligatorio)